Día de la Seguridad y Salud en el Trabajo en INTEDUR

El 28 de abril se celebra el Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo. Un ámbito en el que INTEDUR destaca y ha sido reconocido recientemente. Conocemos más sobre la implantación de la Prevención de Riesgos Laborales en esta empresa de ingeniería y de construcción.

El 28 de abril se celebra el Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo. Una fecha promovida por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y a la que se han sumado entidades tan importantes como la Organización Mundial de la Salud (OMS).

“Es una campaña de sensibilización dentro de la estrategia global de la OIT destinada a centrar la atención internacional sobre la magnitud del problema y sobre cómo la creación y la promoción de una cultura de la seguridad y la salud puede ayudar a reducir el número de muertes y lesiones relacionadas con el trabajo (OMS)”.

Celebrada esta jornada desde 2003, en su edición de 2024, el Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo se centra en la adaptación de las condiciones de los empleos, especialmente los más afectados, a las nuevas condiciones climáticas.

El cambio de los climas, a nivel mundial, han generado nuevas condiciones en todo el mundo en lo que se refiere a la exposición de los trabajadores, especialmente en ámbitos como la construcción.

De hecho, ya en España se ha cambiado la normativa y se han generado nuevos documentos obligatorios para permitir nuevos horarios en verano. El calor extremo que estamos viviendo en los últimos años en nuestro país, fruto de la subida generalizada de las temperaturas, ya ha conllevado una adaptación de las condiciones laborales de los trabajadores en la obra.

“Un total de 721 trabajadores murieron en accidente laboral en 2023, lo que supone 105 fallecidos menos que en 2022 (-12,7%), según datos provisionales publicados este martes por el Ministerio de Trabajo y Economía Social (ElDiario.es, a 13 de febrero de 2024)”.

De los sectores con mayor siniestralidad, destacan la Industria y la construcción, si bien cada vez los datos son más positivos: “Todos los sectores recortaron el año pasado su cifra de siniestros mortales con respecto a 2022. El mayor descenso se lo anotó el sector agrario, que registró 72 fallecidos (-24,2%), seguido de la industria y de la construcción que, con 96 y 131 siniestros mortales, redujeron el número de trabajadores fallecidos un 15,8% y un 12,7%, respectivamente (ElDiario.es)”.

¿Cómo se consigue reducir, de manera sistemática, la siniestralidad en la construcción? A través de áreas como la Seguridad y Salud en el Trabajo, que se encuentra legislada y que determina toda la operativa en ámbitos como la obra.

Llevada a cabo por los ingenieros civiles, la Seguridad y Salud en el Trabajo se define “La seguridad en el trabajo es una disciplina técnica que engloba el conjunto de técnicas y procedimientos que tienen por objeto eliminar o disminuir el riesgo de que se produzcan los accidentes de trabajo. Por ello, en este apartado se recogen todos aquellos factores de riesgo relacionados con la seguridad en el trabajo que pueden ocasionar daños a los trabajadores en forma de accidentes de trabajo».

«Los riesgos específicos y los agentes materiales más representativos derivados de las condiciones de seguridad en el trabajo se han agrupado en subtemas en cada uno de los cuales se recopila información relevante sobre conceptos generales, principales factores de riesgo, medidas preventivas, procedimientos de trabajo, entre otros (Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo)”.

Para poder llevarla a cabo, se ha de ser uno de los profesionales, estipulados por la legislación. Entre ellos, en el ámbito de la construcción, se encuentran los ingenieros civiles, técnicos especialistas.

Pero, además de ser una obligación legal, lo cierto es que muchas empresas de nuestro país apuestan, de manera destacada y voluntaria, por la incorporación de medidas adicionales para asegurar las mejores condiciones a sus empleados. Es el caso de INTEDUR.

Seguridad y Salud en INTEDUR

INTEDUR, empresa dedicada a la ingeniería civil y a la construcción industrial, destaca por sus logros en la Seguridad y Salud en el Trabajo.

De hecho, en el mes de marzo, INTEDUR ha sido reconocida como PYME destacada en la Prevención de Riesgos Laborales por la Fundación Laboral de la Construcción de Aragón.

Un premio que pone en valor las medidas llevadas a cabo por nuestra entidad en la lucha por la salvaguarda de nuestros empleados, parte fundamental para el éxito de INTEDUR para con sus clientes.

Tal y como destaca Carlos Espín, Director Técnico de INTEDUR, “Algunos pueden pensar que la política de riesgos laborales de una empresa es uno de esos términos grandilocuentes que no va con los trabajadores, que es un conjunto de normas que aplica la empresa porque está obligada por ley y que los empleados poco pueden hacer. Desde el punto de vista del empresario, quizá aún haya quien crea que la Prevención de Riesgos Laborales hay que hacerla porque es lo que toca. Pero, en ambos casos, nada más lejos de la realidad”.

Comprometido con la Seguridad y Salud en el Trabajo, Espín continúa: “Para INTEDUR, resulta fundamental el convencimiento en todos los integrantes de la mercantil en fomentar una cultura preventiva. Esto es a través de la implantación de un conjunto de actitudes y creencias siempre positivas, sobre salud, riesgos, accidentes, enfermedades y medias preventivas, compartidas por todos en la empresa”.

“Este debe ser”, recalca, “un compromiso por la seguridad y la promoción de la salud a todos los niveles de INTEDUR. Así, una palabra prevalece en la afirmación anterior: todos. Y es que el feedback entre personal y responsable es clave para lograr el objetivo. Uno  otros deben implicarse y saber implicar y, para ello, movilizamos los recursos necesarios para implementar acciones que integren a toda la organización en la gestión cotidiana de la prevención activa”.

Para terminar, desde INTEDUR nos aseguran que la Seguridad y Salud en el Trabajo se ha de llevar a cabo en “un entorno de confianza y de participación, dado que el valor fundamental de INTEDUR son sus trabajadores y el férreo compromiso de la empresa con la seguridad se consigue con la participación de todos y cada uno de nosotros”.

Conócenos

INTEDUR cuenta con más de 20 años de experiencia en el diseño, ejecución y mantenimiento de proyectos de ingeniería civil y construcción industrial.

A lo largo de estas más de dos décadas de experiencia, hemos realizado múltiples trabajos para clientes que, de manera habitual, repiten con nosotros.

Os invitamos a conocer qué podemos hacer por vuestra empresa, concertando una reunión con nosotros. Puedes saber más sobre INTEDUR, además, en nuestras redes sociales y en nuestra web. ¡Te esperamos!

Comparte esta entrada: